Un Auxiliar de Costo desempeña un papel crucial en la contabilidad y gestión financiera de una empresa, especialmente en el área de control de costos. Sus
¡Empresa dedicada a la fabricación de equipo médico estético, te invita a formar parte de su equipo de trabajo!Como:COORDINADOR DE
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Funciones:-Comunicaciones al MTD.-Actividades de integracion, Cumpleaños.-Decoracion cumpleaños murales.-Trabajar sistema de ponche reportando novedades de
Supervisar y coordinar las labores operacionales y especializadas.Funciones principales:Responsable de mantener inventario actualizado de los equipos y
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Gerente de Gestión Humana Manejo de los 5 Subsistemas del departamento de Gestion Humana: 1- Nomina 2- Reclutamiento y selección 3- Compensación y
Indispensables:- Lic. en Psicología o estudiante.- Manejo de Pc, Redacción y facilidad de comunicación oral/escrita.- 1 o más años de experiencia en el
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1\) Registro de Transacciones Financieras2) Manejo de Cuentas por Cobrar y Pagar3) Control de Costos4) Cumplimiento Fiscal (Preparar y presentar las
Licenciatura o Ingeniería titulado en alimentosExperiencia: 3 años trabajando en Organismos de Certificación (comprobable)Conocimientos en FSSC V 6.? 3
Funciones:-Comunicaciones al MTD.-Actividades de integracion, Cumpleaños.-Decoracion cumpleaños murales.-Trabajar sistema de ponche reportando novedades de
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Indispensables:- Lic. en Psicología o estudiante.- Manejo de Pc, Redacción y facilidad de comunicación oral/escrita.- 1 o más años de experiencia en el
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Gerente de Gestión Humana Manejo de los 5 Subsistemas del departamento de Gestion Humana: 1- Nomina 2- Reclutamiento y selección 3- Compensación y
Garantizar la adecuada operación de las infraestructuras físicas de la institución, con un modelo que gestione de manera eficiente los talentos humanos,
Indispensables:- Lic. en Psicología, Ciencias Administrativas o afines.- Manejo de Pc, Redacción y facilidad de comunicación oral/escrita.- 1 o más años
Requerimos grandes talentos como tú! Asistente de Gestión Humana 1. Dar soporte en la publicación de las vacantes. 2. Realizar el proceso de reclutamiento,
Ensure company compliance with corporate directions and structure.• Preparation of monthly and quarterly Financial Reports.• Review and update business