En MI-EL Christian School guiamos nuestro accionar al logro de los objetivos institucionales y cumplir nuestra visión de formar ciudadanos globales que
Mujer Graduada de Administración de empresas/ psicología Tres años de experiencia en puesto similar Manejo de TSS (/ licencias e incapacidades/entradas y
Ejecutar los procesos de reclutamiento, selección, contratación e inducción de la empresa a fin de atraer, ingresar y retener el talento idóneo que cumpla
Nombre del Puesto: Analista de Recursos Humanos | con Experiencia Empresa: Oriontek Tu Postulación: Aún no te has postulado. Postúlate o Refiere por
Trabajar todos los sub sistemas de gestion humana. Debe saber realizar nomina. Fuerte en Reclutamiento. Establecer y velar por el cumplimiento de políticas,
Profesional de Psicología Industrial u Organizacional, Administración o áreas afines. Mínimo 3 años de experiencia en el área. Probada/o gestionando la
Estamos en búsqueda de un Analista de Recursos Humanos altamente motivado y comprometido para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de
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Coordinador requisitos: Licenciatura en Psicología, Administración de empresas o contabilidad. Experiencia de al menos dos años llevando a cabo las
Nombre del Puesto: Encargada de Gestión Humana Empresa: Soluciones Automotrices Tu Postulación: Aún no te has postulado. Postúlate o Refiere por
Nombre del Puesto: Generalista de Recursos Humanos | Experiencia de 4 A 5 Años Empresa: Grupo Evolución Otras Vacantes de la Empresa: La empresa tiene otras
Cadena de restaurante busca: Analista de Recursos Humanos. Requisitos: Estudiante de Psicologia Industrial, Administracion o areas afines. -Manejo de paquete
Mujer Graduada de Administración de empresas/ psicología Tres años de experiencia en puesto similar Manejo de TSS (/ licencias e incapacidades/entradas y
Mujer Graduada de Administración de empresas/ psicología Tres años de experiencia en puesto similar Manejo de TSS (/ licencias e incapacidades/entradas y
Generalista requisitos: Residir en Haina o zonas aledañas. Lic. psicología organizacional o administración de empresas. Experiencia en el manejo de nómina.
Responsable de liderar y gestionar todas las funciones relacionadas con la gestión del talento humano en la organización. Tu papel será fundamental para
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Trabajar todos los sub sistemas de gestion humana. Debe saber realizar nomina. Fuerte en Reclutamiento. Establecer y velar por el cumplimiento de políticas,
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