Buscamos un Analista de Reclutamiento y Selección con enfoque en identificar y captar el mejor talento para nuestra organización. La persona seleccionada
Analista de Reclutamiento y Selección (Santiago)Requisitos:- Lic. Psicología general, Organizacional o Adm. Empresas.- Experiencia previa laborando en el
• Objetivo GeneralGeneración e interpretación de informes sobre el rendimiento de lascampañas.Segmentar los anuncios por demografía, geografía o
Responsabilidades:-Realizar el proceso de onboarding y accesos necesarios de los candidatos seleccionados.-Realizar entrevistas iniciales a los candidatos y
Funciones:-Cordinar, recolectar y preparar documento requeridos para las licitaciones, incluyendo propuestas tecnicas y comenciales.-Realizar seguimiento de
• Objetivo GeneralGeneración e interpretación de informes sobre el rendimiento de lascampañas.Segmentar los anuncios por demografía, geografía o
Analista de Reclutamiento y Selección (Santiago)Requisitos:- Lic. Psicología general, Organizacional o Adm. Empresas.- Experiencia previa laborando en el
Analista de Reclutamiento y SelecciónRequisitos:- Lic. Psicología general, Organizacional o Adm. Empresas.- Experiencia previa laborando en el área de
Responsabilidades:-Realizar el proceso de onboarding y accesos necesarios de los candidatos seleccionados.-Realizar entrevistas iniciales a los candidatos y
• Objetivo GeneralGeneración e interpretación de informes sobre el rendimiento de lascampañas.Segmentar los anuncios por demografía, geografía o
Funciones:-Cordinar, recolectar y preparar documento requeridos para las licitaciones, incluyendo propuestas tecnicas y comenciales.-Realizar seguimiento de
Responsabilidades:-Realizar el proceso de onboarding y accesos necesarios de los candidatos seleccionados.-Realizar entrevistas iniciales a los candidatos y
Responsable de apoyar en la recolección, análisis e interpretación de datos empresariales para generar información relevante que permita la toma de
Responsable de apoyar en la recolección, análisis e interpretación de datos empresariales para generar información relevante que permita la toma de
Para promover y mercadear nuevo producto. Debe tener conocimiento de paquete Office y manejo de computadoras. Trabajo remoto con rendimiento por objetivos.
Funciones:-Cordinar, recolectar y preparar documento requeridos para las licitaciones, incluyendo propuestas tecnicas y comenciales.-Realizar seguimiento de
Objetivo:Atraer y reclutar al que en su experticia sea el posible candidato para ocupar la vacante.Funciones:1. Preparar materiales de reclutamiento y publicar
Responsable de apoyar en la recolección, análisis e interpretación de datos empresariales para generar información relevante que permita la toma de
Para promover y mercadear nuevo producto. Debe tener conocimiento de paquete Office y manejo de computadoras. Trabajo remoto con rendimiento por objetivos.
Responsable de apoyar en la recolección, análisis e interpretación de datos empresariales para generar información relevante que permita la toma de