Funciones Principales:1.Administrar Carteras de Cobranza.2.Demandas en Cobros de Pesos Civiles y Comerciales.3.Realizar ejecuciones Prendarias e Inmobiliarias.
Funciones Principales: 1. Administrar Carteras de Cobranza. 2. Demandas en Cobros de Pesos Civiles y Comerciales. 3. Realizar ejecuciones Prendarias e
Funciones Principales: 1. Administrar Carteras de Cobranza. 2. Demandas en Cobros de Pesos Civiles y Comerciales. 3. Realizar ejecuciones Prendarias e
Objetivo: Acompañar, y asesorar a la empresa en temas referentes a la legislación laboral aplicable en los diferentes procesos, así como representar y
Objetivo: Acompañar, y asesorar a la empresa en temas referentes a la legislación laboral aplicable en los diferentes procesos, así como representar y
Objetivo: Acompañar, y asesorar a la empresa en temas referentes a la legislación laboral aplicable en los diferentes procesos, así como representar y
Objetivo: Acompañar, y asesorar a la empresa en temas referentes a la legislación laboral aplicable en los diferentes procesos, así como representar y
Objetivo: Revisar, redactar y negociar todos los contratos laborales y comerciales. Funciones: 1. Redactar documentos de primer nivel: recibos de descargo y
Objetivo: Revisar, redactar y negociar todos los contratos laborales y comerciales. Funciones: 1. Redactar documentos de primer nivel: recibos de descargo y
Objetivo: Revisar, redactar y negociar todos los contratos laborales y comerciales. Funciones: 1. Redactar documentos de primer nivel: recibos de descargo y
Objetivo: Revisar, redactar y negociar todos los contratos laborales y comerciales. Funciones: 1. Redactar documentos de primer nivel: recibos de descargo y