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AnalistaRepublica Dominicana, Santo Domingo OesteSector retailProcesar de manera efectiva los procesos completos de Compensación y Beneficios a empleados,
•Reclutamiento, selección e integración de personal.•Realizar y dar seguimiento a los registros en la Seguridad Social, •Mantener los registros
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• Reclutamiento, selección e integración de personal. • Realizar y dar seguimiento a los registros en la Seguridad Social, • Mantener los registros
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PROPÓSITO Gestionar el proceso de compensación y bienestar del talento humano que requiere la organización para el logro de los objetivos alineado con el
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