Objetivo del puestoPlanificar, dirigir y supervisar la infraestructura tecnológica interna, realizado propuestas de mejoras y productividad que garanticen el
Descubrir y buscar nuevas oportunidades de Negocios, negociar acuerdos y mantener la satisfacción del cliente; contribuyendo a mejorar la participación del
Un Gerente de salón de belleza es responsable del funcionamiento general del salón. Debe ser capaz de dirigir a estilistas, recepcionistas y demás personal.
Lic. En Psicología Industrial y/o OrganizaciónMaestría en Dirección de Gestión HumanaExperiencia mínima de 3 años en posiciones similaresAmplio
Descubrir y buscar nuevas oportunidades de Negocios, negociar acuerdos y mantener la satisfacción del cliente; contribuyendo a mejorar la participación del
Descubrir y buscar nuevas oportunidades de Negocios, negociar acuerdos y mantener la satisfacción del cliente; contribuyendo a mejorar la participación del
Objetivo;Coordinar y supervisar la agenda del Gerente. Dar apoyo y seguimiento a las solicitudes del Gerente.Funciones Generales;1) Captar clientes
Lic. En Psicología Industrial y/o OrganizaciónMaestría en Dirección de Gestión HumanaExperiencia mínima de 3 años en posiciones similaresAmplio
Objetivo del PuestoEl Gerente de Operaciones es responsable de planificar, dirigir y coordinar las operaciones diarias de la empresa, asegurando el
Experiencia en VentasConocimientos en manejo de personal.Dispuesto a trabajar. Proactivo.Sueldo baseSeguro, comisiones y beneficiones de leyExcelente ambiente
Asesorar a los clientes que asisten al centro de servicios en sus necesidades, ofertando servicios y productos complementarios, garantizando que sean los que
Objetivo;Coordinar y supervisar la agenda del Gerente. Dar apoyo y seguimiento a las solicitudes del Gerente.Funciones Generales;1) Captar clientes
Aportar mediante su labor a la eficiencia de las operaciones del Departamento, documentando procesos que ayuden a la optimización de los recursos y a la
Lic. En Psicología Industrial y/o OrganizaciónMaestría en Dirección de Gestión HumanaExperiencia mínima de 3 años en posiciones similaresAmplio
Dirigir y organizar el Departamento de Ventas.Responsabilidades principales:- Aumentar la rentabilidad de la empresa en el area comercial.- Elaborar planes de
Persona encargada de planear, dirigir y controlar el área de ventas de la organización, por medio de políticas y procedimientos establecidos, garantizando
Descubrir y buscar nuevas oportunidades de Negocios, negociar acuerdos y mantener la satisfacción del cliente; contribuyendo a mejorar la participación del
Ingeniero Eléctrico Experiencia en ventas o comercialización de productos de tipo industrial.Vehículo propio y disponibilidad de desplazamiento a nivel
Lic. En Psicología Industrial y/o OrganizaciónMaestría en Dirección de Gestión HumanaExperiencia mínima de 3 años en posiciones similaresAmplio
Descubrir y buscar nuevas oportunidades de Negocios, negociar acuerdos y mantener la satisfacción del cliente; contribuyendo a mejorar la participación del