Lic. En Psicología Industrial y/o Organización.Experiencia mínima de 2 a 3 años en posiciones similares.Amplio conocimiento en Gestión de equipos,
Objetivo: Gestionar y coordinar las actividades relacionadas con la administración del talento humano, asegurando la correcta aplicación de las políticas de
DESCRIPCIÓN GENERAL O PROPÓSITO DEL TRABAJO: Supervisar y gestionar los trabajos del área de Producción, procurando cumplir los objetivos de producción en
• Poblar, revisar, actualizar, y supervisar el contenido y actividad en la plataforma eLerning• Transcribir o elaborar contenido y evaluaciones al
El especialista/gerente de Recursos Humanos es responsable de la gestión integral de las funciones de Recursos Humanos, incluyendo la atracción y retención
Brindar asistencia en la ejecución de las tareas del departamento, tales como: Seguimiento al Desempeño, Reclutamiento y Selección, Capacitación del
RESPONSABILIDADES DE SUPERVISIÓN: en cualquier trabajo con responsabilidades de supervisión, las siguientes son una parte explícita de las responsabilidades
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Este puesto es responsable de apoyar iniciativas clave de la cadena de suministro y abastecimiento en diferentes unidades de negocio y áreas funcionales
Buscamos una Coordinadora de Recursos Humanos proactiva y orientada al detalle para unirse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de
Posición: Coordinadora de Desarrollo OrganizacionalDepartamento: Recursos HumanosUbicación: Santo Domingo, Republica Dominicana.Reporta a: Gerente
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Encargada de Recursos Humanos (Santiago)Requisitos:- Licenciada Psicología General, Industrial o Administración de Empresas.- Experiencia previa de 3 años